अमेज़ॅन क्लाउड कंप्यूटिंग सर्विसेज (एडब्ल्यूएस) के सीईओ मैट गार्मन ने हाल ही में कहा कि सॉफ्टवेयर इंजीनियर अभी भी अमेज़ॅन के लिए महत्वपूर्ण हैं, और कंपनी की सॉफ्टवेयर विकास प्रतिभाओं की मांग में न केवल गिरावट आई है, बल्कि इसमें तेजी आ रही है। उन्होंने खुलासा किया कि अमेज़ॅन 2026 में लगभग 11,000 सॉफ्टवेयर डेवलपमेंट इंजीनियर (एसडीई) इंटर्न की भर्ती करने की योजना बना रहा है। अमेज़ॅन के एक प्रवक्ता ने कहा कि यह पैमाना लगभग हाल के वर्षों के स्तर के समान है।
गार्मन ने मंगलवार को आयोजित "व्हाट्स नेक्स्ट विद एडब्ल्यूएस" कार्यक्रम में यह टिप्पणी की। उन्होंने कहा कि भले ही कृत्रिम बुद्धिमत्ता उपकरण सॉफ्टवेयर विकसित करने के तरीके को बदल रहे हैं, अमेज़ॅन अभी भी बड़ी संख्या में डेवलपर्स को काम पर रख रहा है। उन्होंने कहा, "मैं आपको बता सकता हूं कि हम अमेज़ॅन के भीतर पहले की तुलना में कम सॉफ्टवेयर डेवलपर्स को काम पर नहीं रख रहे हैं।" "वास्तव में, मुझे लगता है कि मांग वास्तव में तेज़ हो रही है।"
जैसे-जैसे यह बहस तेज़ होती जा रही है कि क्या AI प्रोग्रामर को प्रभावित करेगा या उनकी जगह ले लेगा, गार्मन को आपत्ति है। वह इस बात से असहमत हैं कि एआई बड़े पैमाने पर सॉफ्टवेयर इंजीनियरिंग नौकरियों को खत्म कर देगा, लेकिन स्वीकार करते हैं कि इंजीनियरों की भूमिका बदल रही है क्योंकि नए उपकरण नौकरी के कुछ हिस्सों को स्वचालित करते हैं। उन्होंने कहा कि "हाथ से जावा कोड के एक टुकड़े को कुशलतापूर्वक लिखने में सक्षम होने" की क्षमता भविष्य में कुछ साल पहले की तुलना में कम मूल्यवान होगी।
उनके विचार में, जो अधिक महत्वपूर्ण है वह व्यापक क्षमताएं हैं, जैसे संपूर्ण एप्लिकेशन बनाना, ग्राहकों की समस्याओं को समझना और हल करना आदि। साथ ही, उन्होंने इस बात पर जोर दिया कि अंतर्निहित तकनीक का ज्ञान महत्वपूर्ण रहता है, खासकर जब क्लाउड सेवाओं का उपयोग करने वाले ग्राहकों के साथ काम करते हैं। यह तकनीकी समझ अपरिहार्य है.
गार्मन के अपेक्षाकृत आशावादी रुख के विपरीत, कुछ प्रौद्योगिकी नेताओं ने हाल ही में एआई कोडिंग टूल के प्रभाव के बारे में कड़ी चेतावनी जारी की है। 2025 के अंत से, एंथ्रोपिक सहित कंपनियां ऐसे उपकरण पेश कर रही हैं जो मिनटों में कोड उत्पन्न कर सकते हैं। फरवरी में, क्लाउड कोड निर्माता बोरिस चेर्नी ने कहा कि नौकरी का शीर्षक "सॉफ्टवेयर इंजीनियर" अंततः "गायब" हो सकता है। आंद्रेसेन होरोविट्ज़ के पार्टनर मार्टिन कैसादो ने भी कहा कि इस क्षेत्र को एआई द्वारा "अनुशासन" के रूप में बाधित किया जा रहा है।
गार्मन ने पहले भी अधिक कट्टरपंथी विचारों का विरोध किया है। पिछले अगस्त में, उन्होंने कनिष्ठ कर्मचारियों को एआई से बदलने के विचार को "मैंने अब तक सुनी सबसे मूर्खतापूर्ण चीजों में से एक" कहा। अमेज़ॅन की सॉफ्टवेयर डेवलपमेंट इंटर्न की बड़े पैमाने पर भर्ती की घोषणा इस साल की शुरुआत में लगभग 16,000 कर्मचारियों सहित कई उद्यम व्यावसायिक इकाइयों में छंटनी के साथ मेल खाती है। कंपनी ने इस बात पर जोर दिया कि छंटनी का यह दौर मुख्य रूप से एआई द्वारा संचालित नहीं था।
अमेज़ॅन के एक प्रवक्ता ने बिजनेस इनसाइडर को बताया: "अमेज़ॅन ने हमेशा इंटर्नशिप कार्यक्रम को अगली पीढ़ी के नेताओं और बिल्डरों की खोज करने के एक महत्वपूर्ण तरीके के रूप में देखा है।" उन्होंने कहा कि योजना के अनुसार, कंपनी 2026 में दुनिया भर में 11,000 से अधिक सॉफ्टवेयर डेवलपमेंट इंटर्न और शुरुआती-कैरियर वाले पूर्णकालिक सॉफ्टवेयर डेवलपमेंट इंजीनियरों का स्वागत करेगी।