मानवतावादियों ने सफलतापूर्वक "एआई उपयोग छूट" प्राप्त की, जिससे अमेरिकी कार्यस्थल में धार्मिक सुरक्षा के दायरे पर नई चर्चा शुरू हो गई

📅 2026-10-30

सार:

कार्यस्थल में कृत्रिम बुद्धिमत्ता उपकरणों की लोकप्रियता के साथ, अधिक से अधिक कंपनियां काम में सहायता के लिए कर्मचारियों को एआई का उपयोग करने के लिए प्रोत्साहित करना या यहां तक ​​कि इसकी आवश्यकता भी शुरू कर रही हैं। हालाँकि, संयुक्त राज्य अमेरिका में एक हालिया मामले से पता चलता है कि भले ही कर्मचारी किसी भगवान में विश्वास नहीं करते हैं, फिर भी कर्मचारियों के लिए अपनी मान्यताओं के आधार पर एआई का उपयोग करने से धार्मिक छूट प्राप्त करना संभव है।

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केंटकी विश्वविद्यालय के प्रशासक डेविड डर्मन को हाल ही में एक कार्यस्थल धार्मिक आवास मिला है जो उन्हें व्यक्तिगत रूप से कृत्रिम बुद्धिमत्ता उपकरणों का उपयोग किए बिना अपने कार्य कर्तव्यों को पूरा करने की अनुमति देता है। इस मामले पर व्यापक ध्यान गया क्योंकि डुलमैन एक पारंपरिक धार्मिक आस्तिक नहीं था बल्कि एक नास्तिक था जिसने खुद को "मानवतावादी" के रूप में पहचाना।

डर्मन ने कहा कि मानवतावाद मानव अनुभव और लोगों और दुनिया के बीच संबंधों के बारे में मूल्य प्रणालियों का एक समूह है। इसका मूल उद्देश्य व्यक्तिगत और सामूहिक कल्याण और विकास को बढ़ावा देना है, जबकि लोगों को अपने स्वयं के जीवन और अपने आस-पास के लोगों के जीवन को लगातार बेहतर बनाने के लिए प्रोत्साहित करना है। उनका मानना ​​है कि कृत्रिम बुद्धिमत्ता का उपयोग उनकी मूल मान्यताओं से टकराता है।

जैसे-जैसे एआई तकनीक धीरे-धीरे दैनिक कार्य और जीवन में प्रवेश कर रही है, डुलमैन ने कानूनी सुरक्षा मांगनी शुरू कर दी। फिर उन्होंने अमेरिकन ह्यूमनिस्ट एसोसिएशन (एएचए) से संपर्क किया, जो एक गैर-लाभकारी संगठन है जो धर्मनिरपेक्ष मानवतावादी आदर्शों को बढ़ावा देता है, ताकि उन्हें यह पता लगाने में मदद मिल सके कि एआई का उपयोग करके नौकरी की सुरक्षा कैसे हासिल की जाए।

अपनी स्थिति को स्पष्ट करते हुए, डलमैन का मानना ​​था कि लोग नैतिक निर्णय लेने की क्षमता वाले लोग इसलिए बन सकते हैं क्योंकि वे सक्रिय रूप से अपनी सोचने की क्षमताओं का उपयोग कर सकते हैं। यदि अधिक से अधिक सोच प्रक्रियाओं को कृत्रिम बुद्धि द्वारा प्रतिस्थापित किया जाता है, तो मनुष्य की गंभीर रूप से सोचने और स्वतंत्र निर्णय लेने की क्षमता कमजोर हो जाएगी, जिसका व्यक्तिगत नैतिक विकास पर नकारात्मक प्रभाव पड़ेगा।

इस सप्ताह की शुरुआत में, अमेरिकन ह्यूमनिस्ट एसोसिएशन द्वारा जारी एक बयान में डलमैन के तर्क का और खुलासा हुआ। उन्होंने बयान में बताया कि कृत्रिम बुद्धिमत्ता कई लोगों की आजीविका कमाने की क्षमता को प्रभावित कर रही है, और इसकी भारी ऊर्जा खपत और पर्यावरणीय लागत मानव समाज और पृथ्वी की पारिस्थितिकी को दीर्घकालिक नुकसान पहुंचा सकती है। साथ ही, उनका मानना ​​है कि एआई द्वारा मानव रचनात्मक उपलब्धियों का बड़े पैमाने पर उपयोग कला, साहित्य और सामाजिक समृद्धि को बनाए रखने वाले अन्य महत्वपूर्ण सांस्कृतिक क्षेत्रों को भी खतरे में डाल रहा है।

हालाँकि मानवतावाद को आम तौर पर पारंपरिक धर्म नहीं माना जाता है, लेकिन इसने लंबे समय से उन लोगों को आकर्षित किया है जो देवताओं या अलौकिक शक्तियों पर संदेह करते हैं। ये लोग धार्मिक मान्यताओं पर भरोसा करने के बजाय वैज्ञानिक सोच और नैतिक सिद्धांतों के माध्यम से अपनी मूल्य प्रणाली स्थापित करने की उम्मीद करते हैं।

अमेरिकन ह्यूमनिस्ट एसोसिएशन के वकील अलेक्जेंड्रिया हुइस्केन्स ने कहा कि कृत्रिम बुद्धिमत्ता और मानवीय गरिमा के बीच संबंधों के बारे में चिंताएं एक विश्वास प्रणाली तक सीमित नहीं हैं। चाहे वह कैथोलिक सिद्धांत हो, सार्वभौमिकतावाद हो, या मानवतावाद हो, समान नैतिक चिंताएँ विकसित की जा सकती हैं। उन्होंने इस बात पर जोर दिया कि मानवतावादी और नास्तिक भी प्रासंगिक अमेरिकी कानूनों द्वारा संरक्षित हैं और उन्हें कार्यस्थल में उचित आवास के लिए आवेदन करने का अधिकार है।

रिपोर्टों के मुताबिक, डलमैन मानवतावादी के रूप में एआई के उपयोग के लिए सफलतापूर्वक छूट प्राप्त करने वाले पहले ज्ञात कर्मचारी हैं, और वह इस प्रक्रिया के बारे में सार्वजनिक रूप से बात करने वाले कुछ लोगों में से एक हैं। उन्होंने कहा कि उन्होंने यह कार्रवाई इसलिए की क्योंकि वह मामले में शामिल एक अन्य व्यक्ति से प्रेरित थे। इससे पहले, यूनिटेरियन यूनिवर्सलिस्ट मान्यताओं वाली एक सॉफ्टवेयर इंजीनियर एरिन मौस ने अपने काम में कृत्रिम बुद्धिमत्ता उपकरणों का उपयोग करके सफलतापूर्वक इसी तरह की सुरक्षा प्राप्त की थी।

डुलमैन ने कहा कि छूट के लिए आवेदन करने का मतलब यह प्रभावित करना नहीं है कि दूसरे एआई का उपयोग करते हैं या नहीं, बल्कि अपने स्वयं के मूल्यों और नैतिक मान्यताओं का पालन करना है। उन्होंने इस बात पर जोर दिया कि यह मामला अनिवार्य रूप से व्यक्तिगत विवेक और किसी के अपने सिद्धांतों के पालन से संबंधित है।

यह मामला यह भी दर्शाता है कि जैसे-जैसे कृत्रिम बुद्धिमत्ता धीरे-धीरे कार्यस्थल में एक बुनियादी उपकरण बन जाती है, संयुक्त राज्य अमेरिका में धार्मिक स्वतंत्रता, विवेक अधिकारों और प्रौद्योगिकी अनुप्रयोग की सीमाओं के बारे में चर्चा एक नए चरण में प्रवेश कर रही है। भविष्य में, एआई के उपयोग को लेकर दायित्वों और व्यक्तिगत मान्यताओं के बीच टकराव से जुड़े ऐसे ही मामले अधिक से अधिक आम हो सकते हैं।

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