हाल ही में, लेखिका यू हुआ हुई के साथ लाइव ब्रॉडकास्ट रूम में अतिथि थीं और उन्होंने "साहित्य से मानवता तक" विषय पर दो घंटे का साक्षात्कार आयोजित किया। लाइव प्रसारण डेटा के अनुसार, साक्षात्कार अवधि के दौरान, "अलाइव" स्मारक संस्करण की बिक्री 1 मिलियन से 2.5 मिलियन युआन तक पहुंच गई। साक्षात्कार के दौरान, यू हुआ ने बार-बार मजाकिया और विनोदी तरीके से युवाओं को सलाह दी। कार्यस्थल के बारे में बात करते समय, यू हुआ ने कहा कि उसे "मानसिक रूप से अपनी नौकरी छोड़ना" सीखना चाहिए ताकि उसे अपने हितों की दिशा में काम करने के लिए जगह मिल सके।
लघु वीडियो के बारे में बात करते समय, यू हुआ ने कहा कि मो यान की तरह, वह हर दिन लघु वीडियो देखता है और लघु वीडियो से कुछ सीख सकता है। उन्होंने स्पष्ट रूप से कहा कि लघु वीडियो और शानदार अमेरिकी शैली हर दिन जरूरी है।
वास्तव में, इस लाइव प्रसारण में यू हुआ के विचार उनके द्वारा हमेशा बताए गए जीवन और कार्य दर्शन के अनुरूप हैं।
हाल ही में बीते 31वें "विश्व पुस्तक दिवस" पर, यू हुआ और मो यान ने नेटिज़न्स द्वारा उठाए गए सवाल के जवाब में एक संवाद में अपने अनुभव और अंतर्दृष्टि साझा की: "जब युवा लोग पहली बार समाज में प्रवेश करते हैं तो उन्हें 'ओडिसी' का सामना कैसे करना चाहिए?"
यू हुआ ने स्वीकार किया कि उनका "ओडिसी" वे पांच साल थे जो उन्होंने एक दंत चिकित्सक के रूप में बिताए थे। साथ ही, उन्होंने गर्मजोशी से याद दिलाया कि भ्रम और चिंता युवा लोगों के लिए "पेटेंट" नहीं है, बल्कि सामान्य स्थितियां हैं जो जीवन भर लोगों के साथ रहेंगी।
उन्होंने यह भी साझा किया कि पिछले साल के अंत में एक लघु वीडियो खाता खोलने के बाद, कुछ छात्र नेटिज़न्स अंतिम परीक्षा में अंक प्राप्त करने के बारे में चिंतित थे और उन्होंने मदद मांगी। उन्होंने व्यावहारिक सलाह दी कि "पहले अच्छी नींद लें, और जब उठें तो फिर से चिंता करें।" उन्होंने कहा कि चिंता को दूर नहीं किया जा सकता है, लेकिन आप अपने जीवन में लगने वाले समय को कम करने का प्रयास कर सकते हैं, जीवन के बारे में अधिक सीख सकते हैं और अधिक अनुभव कर सकते हैं, ताकि आप भ्रम और असफलताओं से लड़ सकें, खुशी को याद रख सकें और दुख को भूल सकें, खुशी को लंबा कर सकें और चिंताओं को कम कर सकें।
पहले की बात करें तो, यू हुआ ने एक बार एक साक्षात्कार में स्पष्ट रूप से कहा था, "काम पर जीवन का अर्थ मत तलाशो।" इस पारदर्शी दृष्टिकोण ने उस समय नेटिज़न्स के बीच व्यापक प्रतिध्वनि पैदा की और "समकालीन युवा लोगों की कार्यस्थल दुविधा को उजागर करने" के लिए इसकी प्रशंसा की गई।
